Über Cenk Eldem und seine Coaching-Erfahrung

„Exploring new pathways and inspiring others on their journey towards excellence”

Diesem Lebensmotto folge ich seit vielen Jahren. Nach einem Studium der Informatik habe ich eine "klassische Karriere" in einem Großkonzern erlebt. Vom Projektleiter zum Teamleiter, Auslandspositionen in Japan und  Hong Kong, Rückkehr in die Zentrale mit immer weiter wachsender Verantwortung. Nach 30 Jahren waren es Budgets im dreistelligen Millionenbereich und die Führung mehrerer Tausend Mitarbeiter. 

Ich weiß, dass die Lösungen, die ich für mich gefunden habe, nicht auf andere Personen übertragbar sind. Jeder Mensch, jedes Umfeld, jedes Bedürfnis ist anders. Dennoch hat sich gezeigt, dass meine lange Erfahrung mit unterschiedlichen Menschen und Kulturen extrem hilfreich ist, um Lösungen oder Verbesserungen zu erarbeiten, die auf Ihre individuelle Situation passen. Als zertifizierter systemischer Coach bringe ich das notwendige Methoden Know-How mit. Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, was "journey towards excellence" für Sie bedeutet and und was Sie benötigen, um diese Reise anzutreten.

 

Stärken Sie Ihre Führungswirkung, bauen Sie leistungsstarke Teams auf, führen Sie sicher durch unsichere Zeiten und vergessen dabei nicht, auf sich selbst zu achten. 

Qualifikationen

Der Duden definiert "Qualifikation" als durch Ausbildung, Erfahrung oder Ähnlichem erworbene Befähigung zu einer bestimmten beruflichen Tätigkeit. Meine "Ausbildung" fing bereits vor 35 Jahren als junge Führungskraft in einem Großkonzern an und wurde bis heute kontinuierlich weiterentwickelt. Dabei habe ich sicher davon profitiert, theoretische Konzepte an mir selbst und an Mitarbeitern anwenden und deren Wirkung erleben zu können. Einige der relevantesten Stationen waren:

2022 Systemischer Coach, Institut für angewandte Psychologie, Köln

2018 Leader Activation for Change, Bayer AG

2016 Fairness and Respect @ Work, Bayer AG

2016 Peer Advice, Bayer Business Services GmbH

2015 Kompetenzbasierter Dialog

2015 Executive Presence, Harvard Business School

2014 Management and Health, Bayer AG

2014 Emotionale Intelligenz (Intra und Interpersonell), Dietz Training

2013 Leading Innovation, Harvard Business School

2013 Personnel Leadership Program, Harvard Business School

2012 Interviewer Training, Bayer AG

2011 Enhancing Performance & Feedback Culture, Harvard Business School

2010 Medienschulung (Sprechen vor der Kamera), Bernhard Messer

2005 Excellence in General Management

1997 Rhetorik für Fortgeschrittene

1995 Die Verantwortung des Leitenden Angestellten

1994 Effektives Zeitmanagement

1994 Konflikte konstruktiv lösen

1992 Führung und Change Management

1991 Das Gespräch als Führungsinstrument

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